F.A.Q.
Что такое баллы эффективности?
Это - особая величина. Она нужна для того, чтобы показать эффективность отдельного пользователя за время службы в отряде. Она вычисляется на основе активности и кармы человека. И чем больше у вас баллов, тем более уважаемы вы в каком - либо отряде
Как осуществляется переход из младших отрядов в основные?
Первое, что нужно сделать для перехода в основной отряд — достичь соответствия необходимым для этого требованиям. Они заключаются в том, чтобы иметь не менее: 250 баллов эффективности, из которых как минимум 75 должны быть получены за последнюю неделю, 0,5 кармы, 50 репутации. Когда эти условия соблюдены, Вы должны подать заявку о желании перехода в состав какого - либо основного отряда. Затем тов. Маршал или тов. Вицемаршал отправляет Вашу заявку главе ЦКО, тов. ОверСталкеру. Иначе при его отсутствии тов. Маршал Литовкавич или тов. Вицемаршал принимает заявки. Если одобрение тов. Генералиссимуса, тов. Маршала и тов. Вицемаршала было получено, то Вы переходите в основные отряды, при этом исключаясь из состава младших. В том случае, если тов. ОверСталкер, тов. Маршал или тов. Вицемаршал не одобряет заявку на Ваш переход, то Вы имеете право остаться в младшем отряде и продолжить службу.
Как действует система приказов и рапортов?
Задача солдат отрядов заключается в исполнении различного рода приказов. Они бывают двух видов — расстрел и помощь (бывают и исключения). Для удобства шрифты приказов имеют разную раскраску: красный и зеленый соответственно. Право на то, чтобы отдавать приказы есть только у главы К.О., тов. Генералиссимуса ОверСталкера, а также у управляющего ЦКО тов. Маршала Литовкавича и тов. Вицемаршала Смита. Приказы эти появляются не просто так. В большинстве случаев, перед подачей приказа кто-либо подаёт рапорт. Рапорт — донесение, в некотором роде, предложение выполнить то или иное действие (приказ). Подать рапорт может каждый участник любого отряда прямо здесь. Также приказ, отданный в одном отряде, например в К.О., выполняется только ним, а другим отрядам отдаются другие приказы
Зависят ли приказы младших отрядов от приказов основных?
Да. Все приказы, которые были поданы в основном отряде, подаются и в младшем отряде. Однако, при этом в младших также подаются рапорты и приказы. Когда в младшем отряде подаётся приказ, он при этом отправляется на рассмотрение (или сразу же принимается) в основном отряде. Также основные отряды могут отклонять приказы младших, при этом младшие отряды обязаны подчиниться и отозвать приказ
На основе чего вычисляются баллы эффективности?
Есть множество вещей, за которые начисляются или отнимаются баллы эффективности. Все они описаны здесь:
- За расстрел/помощь по приказу. Основной способ начисления баллов эффективности — активное выполнение приказов. Главную роль здесь играет карма. За каждые 0,1 единиц репутации, которые Вы отняли/повысили по приказу дают Вам +1 балл эффективности. То есть, если у Вас карма 0,5, то Вы отнимаете расстреливаемому врагу К.О. -0,5 репутации. При этом Вам начисляется 5 баллов эффективности. Вы имеете право использовать даблы, засчитываются общее изменение Вами репутации.
- За подачу рапортов. За каждый рапорт о расстреле/помощи человеку, который был принят, Вы получаете +20 баллов эффективности. За принятый рапорт о помощи/уничтожении новости, Вы получаете +5 баллов. Если Ваш рапорт был отклонен, то у Вас отнимается 10 баллов эффективности.
- Поощрение/наказание руководством. Руководство ЦКО (тов. Генералиссимус ОверСталкер, тов. Маршал Литовкавич и тов. Вицемаршал Смит) имеет право поощрять или же наказывать солдат за какие-либо действия. В этом случае нельзя выдать/отнять более 50 баллов эффективности в сутки на одного пользователя.
- За бездействие без причины. Если Вы проигнорировали приказ, не имея причины для этого, то у Вас отнимается 10 баллов эффективности.
- За препятствие выполнению приказа. Если Вы поставили плюс расстреливаемому или наоборот, минус пользователю, которому следует помочь, то у Вас отнимаются баллы эффективности в кол-ве, рассчитываемом по формуле: "(Ваша карма)*50".
- За прочие дисциплинарные нарушения. Сюда относятся: оскорбления других участников отрядов равных или ниже по званию (снятие 60 баллов эффективности), а также выше по званию (снятие 100 баллов эффективности), осуждение действий основных и младших отрядов (снятие 60 баллов эффективности), оффтоп в теме ЦКО (10 баллов эффективности за каждое сообщение).
- В случае бездействия по отношению к приказу, связанного с уважительной причиной, опровергнуть которую невозможно, изменений с Вашими баллами эффективности не происходит. При этом Вы обязаны сообщить эту причину, если Вы этого не сделаете, баллы будут вычтены. Отсутствие Вас на сайте уважительной причиной не является (не без исключений, конечно). Мы боремся с отсутствием активности.
На основе чего происходит удаление пользователей из состава отрядов?
Как только Вы достигаете отметки в -50 баллов эффективности, Вы отправляетесь вон из любого отряда. Дойти до этого Вы можете с помощью дисциплинарных нарушений, о которых сказано ниже. Есть другие причины удаления из состава отряда:
- Систематические нарушения, отсутствие реакции на предупреждения. В том случае, если Вы получаете более двух предупреждений от руководства за одну неделю, Вы исключаетесь из отряда, вне зависимости от Ваших заслуг перед ним и баллов эффективности. Начальство имеет право предупреждать о дисциплинарных нарушениях в соответствии со своими интересами.
- Долгое отсутствие активности. Если Вы не заходите на сайт в течение двух недель, то Вы вылетаете из отряда. Если Вы присутствуете на сайте, но не принимаете участия в делах отряда более одной недели, то также исключаетесь из отрядов
- Решение ЦКО. Любой отряд обязан подчиняться ЦКО, поэтому если его главы потребуют от отряда исключение кого-либо, он будет вынужден это сделать. В таком случае, решайте вопросы по обратному приёму в отряд с лицами, принявшими решение о том, чтобы выгнать Вас.
- Переход в основной отряд. Состоять в двух отрядах сразу запрещено. Как только Вы переводитесь в основной состав, например, Красного Отряда, Вы автоматически исключаетесь из М.К.О.
Какие звания есть в отрядах и как их получить?
Как Вы уже прочитали, звания выдаются на основе баллов эффективности. Что мы можем Вам предложить? Список представлен ниже:
Штрафник — -50 — -1
Рядовой — 0 — 24
Ефрейтор — 25 — 74
Сержант — 75 — 149
Старшина — 150 — 249
Прапорщик — 250 — 499
Дальнейшие звания рассчитаны на пользователей, которых не приняли в основной отряд:
Младший лейтенант — 500 — 999
Лейтенант — 1000 — 1749
Старший лейтенант — 1750 — 3999
Капитан — 4000+
Майор — выдаётся руководством за заслуги перед отрядом
Подполковник — выдаётся руководством за заслуги перед отрядом
Полковник — выдаётся руководством за заслуги перед отрядом
Генерал - выдаётся руководством за заслуги перед отрядом
Главнокомандующий - закрыто перед всеми участниками
Как мне поступить?
Очень просто. Вы пишите в эту тему сообщения, говорите в нем, в какой отряд вы хотите. Позже руководство решает, можно ли вам поступить. А можно или нельзя, вам сразу скажут.
Сообщение отредактировал 8 марта 2022 - 10:24